До настоящего времени никогда не было проблем с начальством. Сейчас ситуация следующая: Есть генеральный директор, который претензий к моей работе не имеет, а есть его зам, который ничего в моей работе не смыслит, но он постоянно остается за генерального и вот тут начинаются репрессии... Публичные обвинения в некомпетентности, лишения премий, и главное, что война ведется не только со мной, человек воюет одновременно со всеми специалистами, которые могут ему обоснованно возразить. Постоянные разборки по приезду генерального его не останавливают, надоело, созрела на смену работы, но очень жалко труд и время отданное этой работе. Может быть посоветуете стиль поведения? Спасибо
Правила вежливости каждого народа - это очень сложное сочетание национальных традиций, обычаев и международного этикета. И где бы вы ни были , в какой-бы стране не находились , хозяева вправе...
Форма двигательного навыка. Координация действия речевых органов при произнесении звуков речи. При произнесении определенного звука реализуется слуховой и кинестезический, или речедвигательный,...