Перешла на новую работу в сентябре месяце 2009г. Все вроде бы ничего, только во с каждым месяцем мне все меньше и меньше нравится на этой работе. Все вроде просто-возьми и уйди, а не могу нужны деньги(папа болеет) а новую работу найти сложно.Вот эта ситуация меня вообще выбивает из колеи, когда почти безвыходная ситуация - "как чемодан без ручки-нести тяжело,а выкинуть не могу". Начальник моего возраста. Авторитет, некими высказываниями,поступками-касательно работы, в моих глазах потерял, теперь у меня ощущение, что он хочет за счет меня утвердится. Его как бы устаревает моя работа, но есть куча "но". Последний хит-это то,что весь коллектив называет его на ты, а мне он сегодня сказал,что б я его называла на "Вы". И вот таких мелочей тьма тьмущая. С коллективом отличные отношения, работает с нами его жена(вообще золотой человечек), сама я человек на конфликтный, может даже слишком, то есть терпение практически железное...Но не могу. Боюсь сорвусь и обложу его матом... а изнутри сама себя грызу...пыталась сама разобраться в своей проблеме(ее вроде как и нет) но настроение уже несколько месяцев никчерту...
Помогите пожалуйста, как мне быть... объяснений всему этому не могу подыскать для себя...
к вопросу
Ответ психолога
Здравствуйте, Ольга!
Попытайтесь принять, что идеальной работы, которая удовлетворяла бы всем Вашим потребностям и идеального начальника, который будет ... идеальным, просто не может быть. Попытайтесь расставаить приоритеты и найти позитивные стороны в Вашей работе (кстати, хороший коллектив, это тоже большой плюс...). Что является основным аргументом, чтобы сменить работу? Отношения с начальником? Или что-то еще? Поведение начальника, описываемое Вами, безусловно, несколько, манипулятивное и служит тому, чтобы управлять подчиненными. Ваши реакции поддерживают его манипуляции и он добивается того, что хочет - Вы напрягаетесь, но... становитесь управляемой. Думаю, стоит поробовать игнорировать его проявления, не касающиеся непосредственно рабочих моментов, и сконцентрироваться на деле. Только ли работа явялется причиной Вашего плохого настроения?! Чем наполена Ваша жизнь помимо работы? Напишите.
Количественное значение, обозначающее определенную степень выраженности измеряемого или диагностируемого свойства. На практике часто обозначают термином "шкалы" наглядно представленные испытуемому...