Психология на RIN.ru: Я менеджер по аренде, но в нашем отделе есть специалисты,
ENGLISHRIN.ru - Российская Информационная Сеть

Психология - Психолог on-line - Консультация психолога
Поиск:
В рамках on-line психологической помощи Вы можете получить только обшие рекомендации.

Задать вопрос психологу

Общее количество вопросов: 10491

Я менеджер по аренде, но в нашем отделе есть специалисты,

Вопрос психологу от ЮляВозраст:
Дата:30.11.2003

это может вам помочь Почему владельцы предприятий получают сертификаты соответствия и ТУ Сертификаты соответствия и ТУ интересуют многих владельцев предприятий. Что представляют собой эти документы.

Я менеджер по аренде, но в нашем отделе есть специалисты, которые ведут другие направления, связанные поиском новых клиентов и заключением с ними договоров. Один из специалистов изъявил желание выполнять больший объем работы и получать за это соответствующие деньги, а большую часть рутинной работы по оформлению договоров предложил передать мне и согласовал это с начальником отдела. Ни о каких материальных компенсациях за дополнительный объем работы, не входящей в мои должностные обязанности пока речи не идет. Помогите подготовиться к разговору с начальством: как "выбить" материальную компенсацию, не испортить отношения с начальством, и вообще: как вести себя в ситуациях, когда хотят повесить на тебя дополнительный объем работы никак это не компенсируя? Думаю этот вопрос волнует на определенных этапах каждого человека. Заранее спасибо!

к вопросу
Ответ психолога

В данной ситуации многое зависит от конкретных деталей: например: какого типа организация работа в вашей фирме? Если каждый знает, сколько и за что конкретно он получает, кто кому подчиняется, какие приказы с кем обсуждаются, то подобного вопроса просто бы не возникло. Если ваша фирма работает по принципу - организация - моя семья, где доходы всей организации так или иначе отражаются на зарплате каждого, то обсуждать подобный вопрос будет несколько труднее: ведь вы 'член семьи', который в сущности всегда готов прийти на помощь.


Совет: предлагаю вам конкретизировать свой индивидуальный объем работы, возможность увеличения вашего дохода за каждую сделку и т.д. Судя по письму, вы боитесь испортить отношения с начальством. 'выбивая' материальную компенсацию. Выбивая что - то, то есть применяя силу, борясь, конечно отношения испортить очень легко. Поэтому смените акценты: следует не выбивать что - то. а разобраться в самом принципе вашего участия в том или ином проекте. А желание разобраться, для того, чтобы повысить эффективность работы всей организации ( вот вам и мотив для разговора!) вряд ли будет осужден руководством.

И еще: предлагаю вам материал нашего сайта: 'Какие бывают начальники и как с ними себя вести' : http://psy.rin.ru/article/1661/33/1/.Возможно, вы найдете для себя что - то полезное.

к ответу психолога


Другие вопросы психологу

Предыдущий вопрос: Здравствуйте! Я бы хотела узнать как откликается психология...

Следующий вопрос: Как мне построить отношения с 18 летней дочерью? Мы не...

Дефицит внимания у детей
Если у вас есть дети, то вы, должно быть, слышали о дефиците внимания у детей
Элитная недвижимость в Москве: покупка подходящего варианта при участии профессионалов
Совершение покупки жилой недвижимости - задача не из простых. Тем более это касается тех ситуаций, когда речь ведется об объектах, располагаемых в столичном мегаполисе
Противокражные системы от компании Анжей - надежный барьер на пути злоумышленников.
Попадая в магазины, где используется принцип самообслуживания, покупатель свободно перемещается по торговому залу, выбирает любые выставленные вещи

Поля "Ваш комментарий" и "Ваше имя" обязательны для заполнения.

Запрещается вcтавлять ссылки в комментарий





Это интересно
Закрытый рот помогает сохранить зубы.
Поиск по словарю
Новости
Вы увидите феномен зрения, который не имеет ничего общего с аурой, но благодаря этой технике можно научиться видеть ауру человека.
Словарь психолога
Смелость
Волевое качество личности. Психическая готовность к преодолению трудностей, препятствий.
CopyrightRIN © 2009 -
* Обратная связь