Работника, находящегося в моем подчинении, обвинили в воровстве и уволили по собственному желанию. Меня тоже хотят уволить и вызвали на беседу к руководству. Как мне вести диалог с начальством?
Ответ психолога
Здравствуйте, галина!
Диалог вести уверенно и спокойно. Обращайтесь к законодательным актам и юридически обоснованным нормативам, которые регламентируют Вашу деятельность (если Вам необходимо защищать себя). Всегда помните, что если за Вами нет явных нарушений, то закон на Вашей стороне. Юридически уволить человека достаточно сложно, чаще руководители используют психологическое давление, что и произошло с Вашей коллегой. Если Вам важна Ваша работа, боритесь за себя, с ощущением полной уверенности, что правда на Вашей стороне. Естественно, это требует сил - взвесьте свой ресурс. Если есть вопросы, дополнения - пишите.
После анализа запросов в поисковых системах выяснилось, что пользователи сети предпочитают смотреть сериалы и фильмы online, а не скачивать их с файлообменника
Если ваш ребенок справляется со школьной программой, то скорее всего, его память развита достаточно. А то, что он плохо запоминает стихи, может свидетельствовать лишь о том, что они ему неинтересны...
Нарушение сознания, искаженное отражение действительности, сопровождающееся галлюцинациями, бредом, двигательным возбуждением. Возникает чаще всего на высшей степени некоторых инфекционных...
